Найти сотрудника или хорошую работу сможет каждый

Территория реализации проекта

Федеральный округ

Дальневосточный

Субъект Федерации

Забайкальский край

Город

Забайкальский край

Информация об организации

Название

ИП Попсуй Дмитрий Николаевич

Год создания

2021

Руководитель

Попсуй Дмитрий Николаевич

Электронная почта

info@rabotazabkrai.ru

Сайт

РаботаЗабкрай.рф

Информация об авторе

Автор

Попсуй Дмитрий Николаевич

Должность

Директор

Информация о проекте

Год начала реализации

2021

Номинация

Социальная проблема, решаемая проектом

Обеспечить эффективное и надежное трудоустройство для безработных жителей Забайкалья нуждающихся в социальном сопровождении, а также ветеранов СВО. и содействовать уменьшению уровня безработицы в регионе.

Краткое описание

Наш проект — это сервис поиска работы «Работазабкрай.рф», созданный в ответ на высокий уровень безработицы, кадровый голод в Забайкальском крае и минимальное доверие соискателей к большим трудоустройственным платформам. Мы уделяем особое внимание проверке и качеству контактов работодателей и резюме, что позволяет нам заслуживать доверие соискателей

Целевая аудитория

Целевая аудитория проекта — это местные жители, как молодые специалисты, так и опытные работники, которые ищут работу и нуждаются в надежной информации о вакансиях и резюме. А также — работодатели, заинтерсованные в работниках.

Проблема или задача развития региона или России, решаемая проектом

Наш проект решает следующие проблемы и задачи в Забайкалье: предоставляет доступ к проверенным вакансиям и резюме; содействует в уменьшении безработицы; повышает доверие соискателей к платформе трудоустройства; создает устойчивую среду для поиска работы.

Помогает вовлечь в социально активную деятельность лиц, нуждающихся в социальном сопровождении, а также ветеранов СВО.

Реализуемый продукт или услуга, конкурентные преимущества

Каким образом достигается экономическая устойчивость, как целевая аудитория получает доступ к продуктам/услугам

Инновационная составляющая проекта, стадия готовности

Инновационная составляющая проекта заключается в подходе к проверке контактов и резюме, который обеспечивает доверие соискателей и работодателей. Также инновационность заключается в исползовании современных электронных платформ: веб-сайт и мобильное приложение.

Реализуется ли проект по франшизе

нет

Ключевые показатели за период реализации проекта

Количество созданных рабочих мест за период реализации проекта (осуществления деятельности организации)

Количество благополучателей – потребителей продукта проекта за весь период реализации проекта (осуществления деятельности организации)

7350

Достигнутый социальный эффект за 2021 год

Прирост количества благополучателей – потребителей продукта проекта за последний календарный год

3570

Дополнительные показатели социального эффекта и описание достигнутого эффекта

Социальный эффект включает в себя уменьшение безработицы, повышение профессиональной занятости жителей Забайкальского края, а также укрепление доверия к платформам трудоустройства.

Ближайшие время планируем реализовать проек на территории ДФО и СФО

Экономический потенциал и устойчивость

Партнеры проекта

Экономическая устойчивость проекта заключается в росте числа работодателей и соискателей, которые используют наш сервис, в этой связи мы наращиваем аудиторию и платное парнерское размещение на нашем портале. Так, например, среди наши парнеров можно отметить комерческие компании

Кука-Курортная, ЗолотоДельманчик, Пеко, Сервико, торговая сеть Наш дискаунтер ЧитаГлавСнаб, кафе, и многие другие…

Из не комерческих УФСИН России по Забайкальскому краю, ПУ ФСБ России по Забайкальскому краю, департамент мировых судей,ГусоАсрц Задор,здравоохранение, образование и многие другие…

Члены команды проекта

Попсуй Егор модератор

Беломестнов Егор програмист

Попсуй Дмитрий директор

Объем вложенных средств с начала реализации проекта

Дополнительные ресурсы, привлеченные для реализации проекта

Проект реализуется за счет платной возможности сделать обьявление выделенным и более заметным, а также за счет размещения рекламных материалов от парнеров.

Для успешности проекта мы привлекаем дополнительные ресурсы в виде инвестиций, партнерских отношений с местными компаниями и государственной поддержки. Так, например, в прошлом году Министерством экономического развития была оказана помощь на развитие проекта

Не материальные это взаимодействие с социальными учреждениями